
Дата и место проведение уточняется
Вы можете оставить заявку о желании принять в ней участие
Когда будет понимание по дате и месту проведения, мы сообщим вам информацию дополнительно
В группе до 12 человек. Кофе-брейки included
Запись для участия обязательна
Количество участников ограничено

Знать – не значит уметь!
Приходите и участвуйте в решении управленческого кейса из ассессмент-центра
Узнай какой ты руководитель на самом деле!
Отвечу на все вопросы в телеграмм
Бизнес-тренер
Андрей Максимов
Это современный и эффективный метод обучения с применением игровых кейсов.
Такой формат позволяет руководителям не только погрузиться в реалистичные ситуации руководства людьми, но и применить полученные знания на практике, обучаясь на своих ошибках и успехах.
Это безопасное полезное пространство в кругу единомышленников. Только практика и отработка навыков руководителя. Участники погружаются в сюжет, выполняют задания и тренируют навыки.
Что такое тренировка
по развитию управленческих навыков?



Опытным руководителям, кто недоволен результатами своей работы

Собственникам бизнеса и топ-менеджерам, кто создает и развивает команды

HR-специалистам и бизнес-тренерам, кто участвует в обучении персонала
Как проходит тренировка
по развитию управленческих навыков



Меня зовут Андрей Максимов, давайте знакомиться.
Я официальный представитель Ассоциации бизнес-тренеров в Пензенской области.
Более 5 лет я руковожу отделом обучения и развития персонала в крупной компании, помогая руководителям расти профессионально. Параллельно я веду частную практику как психолог-консультант и коуч, помогая клиентам обрести гармонию и повысить личную эффективность.
Моя цель — делиться своими знаниями и опытом, чтобы помочь большему числу руководителей стать увереннее и профессиональнее, а их подчинённым — почувствовать себя счастливее.
Ключевые компетенции: проведение тренингов по развитию управленческих навыков и Soft skills, а также психологическое консультирование и коучинг.
Обо мне

Записаться
Отвечу на все вопросы в телеграмм



Подробнее
Подробнее
Подробнее